详细解读之检验检测内审员

        什么是内部审核？

        检验检测机构应建立和保持管理体系内部审核的程序，以便验证其运作是否符合管理体系和本标准的要求，管理体系是否得到有效的实施和保持。内部审核通常每年一次，由质量负责人策划内审并制定审核方案。内审员须经过培训，具备相应资格。若资源允许，内审员应独立于被审核的活动。检验检测机构应：

        1.依据有关过程的重要性、对检验检测机构产生影响的变化和以往的审核结果，策划、制定、实施和保持审核方案，审核方案包括频次、方法、职责、策划要求和报告；

        2.规定每次审核的审核要求和范围；

        3.选择审核员并实施审核；

        4.确保将审核结果报告给相关管理者；

        5.及时采取适当的纠正和纠正措施；

        6.保留形成文件的信息，作为实施审核方案以及审核结果的证据。

 

        1条款解读:

       想成为检验检测内审员需要什么样的素质呢？具备什么能力的内审员才能帮助实验室提高管理水平呢？发现什么问题、开出怎么样的不符合项，提出什么样的整改意见才是领导想要的呢？

        RB/T 214 4.5.12：“内审员须经过培训，具备相应资格。若资源允许，内审员应独立于被审核的活动。”

        条文释义：内审员应当经过培训， 能够正确理解《检验检测机构资质认定能力评价检验检测机构通用要求》 (RB/T 214-2017)， 熟悉内部审核的工作程序、 掌握内审的技巧方法、 具备编制内部审核检查表、 出具不符合项报告的能力。

        CNAS GL011 《实验室和检验机构内部审核指南》 5.5：“审核由具备资格的人员来执行，审核员对其所审核的活动应具备充分的技术知识，并专门接受过审核技巧和审核过程方面的培训。”

        条文释义：条文很明确提出了内审员需要培训，并经过实验室对人员的能力确认并授权后，才能开展内审的工作！

 

        2检验检测内审员概括:

        内部审核的定义:

        内部审核是检验检测机构自行组织的管理体系审核，按照标准或管理体系文件规定，对其管理体系的各个环节组织开展的有计划的、系统的、独立的检查活动。

        内审员最好经过外部培训，持有效期内的内审员证。

        另外还应对内审员进行能力确认，并进行授权。

        内审员要求:

        内审员应当经过培训，能够正确理解《检验检测机构资质认定能力评价 检验检测机构通用要求》（RB/T 214-2017），熟悉内部审核的工作程序、掌握内审的技巧方法、具备编制内部审核检查表，出具不符合项报告的能力。

        内审员的选择:

        在人力资源允许的情况下，应当保证内审员与其审核的部门或工作无关，确保内部审核工作的客观性、独立性。必要时，内审员需具备与所审核活动相关的足够的技术知识。例如不宜将有化学检测经历的内审员安排去审核电器检测部门。

 

        3检验检测内部审核方法流程-知识分享:

        制定年度内审计划

        按照检验检测机构内部审核程序文件的要求，在年初由质量负责人制定《年度管理体系内审计划》、并由最高管理者批准。计划中应包含目的、依据、范围、方式及时间安排。

        内部审核由质量负责人策划内审并制定审核方案。内部审核应当覆盖管理体系的所有要素、应当覆盖与管理体系有关的所有部门、所有场所和所有活动。

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        制定内审实施计划

        在现场审核前一周至一个月的时间里，由质量负责人编制《内部审核实施计划》，计划中包含审核目的、审核范围、审核依据、审核方法、审核时间、审核组构成、审核日常安排及有关事项。

        制定《内部审核实施计划》宜注意有关过程的重要性、对检验检测机构产生影响的变化和以往的审核结果，确保内审员和审核方式的客观性和公正性，还需保证管理体系的不同要素、组织的不同部门及不同场所和检验检测活动在一个内部审核周期内都能够接受审核。

        ......

 

        实施现场审核

        实施审核前，宜先召开首次会议，确认所有相关方对审核计划的安排达成一致以及计划的审核活动能够实施。会议的详略程度与受审核方对审核过程的熟悉程度相一致。

       会议内容：首次会议通常会介绍审核组成员、确定审核依据，确认审核范围，说明审核程序，解释相关细节，明确日程安排，安排联络员。

       参加人员：首次会议通常由检验检测机构管理层、内审组成员和被审核方部门负责人参与。

        ......

 

       开具内审不符合项报告

       现场审核结束后，可以在末次会议召开前，提前召开审核组内部会议，内部会议的主要内容是交流评审情况，确定发现的事实是否构成不符合，统一评审尺度，合并同类不符合项等等。然后召开末次会议，末次会议参与人员与首次会议相同，并填写《首/末次会议签到表》。内审组确认审核工作完成情况，并分析和评价所有的审核发现，确定应报告的不符合及改进建议，确定纠正措施完成时间，不符合的报告填写在《内审不符合项报告》中。在开具《内审不符合项报告》前，应与被审核方充分交流，双方共同确认。  

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       编写内部审核报告

       在末次会议中，内审组长报告本次内审中的观察记录，并说明问题的重要程度；就管理体系实际运行与审核依据的符合性报告审核结论；记录内部审核中确定的不符合工作与受审核方商定的纠正措施完成时间。

 

     《内部审核报告》由内审组长编制。

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       4检验检测内审员证书

       如何考取:报考内审员证书，是需要在有正规证书颁发资质的机构进行报名的，个人没有办法进行报考，经过专业的学习后，才可以参加证书的考试，考试合格后，就可以获得证书了。

       报考条件

       年龄要求

       报考人员的年纪要在18岁以上，这是硬性要求，要是具有完全民事行为能力的成年人，但是也不能超过法律规定的人员退休年纪，年龄在此期间内的，都符合报考的年龄要求。

      经验要求

      报考内审员证书，对于经验没有太严格的要求，不限从业年限，但是对于内审员这个岗位要有一些基础的认知，具备一定的岗位知识与素养。