4月26日，中国认证认可协会CCAA二届九次理事会暨二届九次常务理事会在京召开。国家质检总局副局长、国家认监委主任孙大伟出席会议并讲话，协会秘书长生飞做工作报告。协会副秘书长徐德峰、李强出席会议。
孙大伟在讲话中强调，2016 年是推进供给侧结构性改革、也是实施“十三五”规划的开局之年，质检工作包括认证认可工作面临新的重大机遇，肩负新的重要使命。协会作为联系行业和社会的桥梁纽带，作为推进行业自律和多元共治的平台载体，在建设质量强国、认证认可强国的宏伟目标之下，其职责更加重要、优势更加明显、作用更加突出。面对新形势、新任务、新要求，协会要把握党中央、国务院对社团组织和质检工作的总要求，把握国家改革发展包括质检事业、认证认可事业发展的大方向，把握总局党组和认监委党组的主基调，以改革创新精神切实履行好“行为引导、规则约束、权益维护”的职责使命，立足职能定位，完善机制平台，加强自身建设，提升服务能力，不断增强行业管理的权威性、行业服务的有效性、行业建设的科学性，继续当好桥梁纽带和参谋助手，为认证认可事业改革发展再立新功。
孙大伟对协会下一阶段工作提出了五点要求：一是要发挥自身优势，增强行业凝聚力。协会要充分发挥职能优势，找准行业整体发展和成员个体发展的最大公约数，广泛动员组织社会各方参与认证认可发展规划、政策法规、标准规则、科技攻关等方面工作，厚植认证认可工作的社会基础；积极围绕“简政放权、放管结合、优化服务”的改革要求，配合政府部门推行行政监管与社会共治联动模式，不断强化行业自律和诚信建设，探索行业自律管理的新途径、新机制、新方法，努力开创认证认可行业自我管理、自我完善的新格局。
二是拓展交流平台，完善协同创新机制。协会要加强与各行业各领域的“产学研”对接，发挥标准先行的作用，积极跟踪参与国际标准制定，加快制订完善国家标准，灵活运用社团标准，切实发挥重大科技项目的支撑引领作用，组织实施好国家NQI重大科技专项的相关工作，不断提高我国认证认可的自主创新能力。
三是要坚持以人为本，培养行业优秀人才。协会要主动适应创新发展对人员队伍的新要求，全面深化人员注册制度改革，完善能力评价制度，健全能力持续改进机制，形成与行业差异化、高端化、品牌化发展方向相适应的人员管理模式和人才队伍结构。要在行业中倡导和弘扬精益求精、追求卓越的“工匠精神”，推进认证认可职业道德和行业文化建设，完善从业机构人员管理的责任机制，努力造就一支优秀、全面的认证认可人才队伍。
四是要抓好行业引导，提升整体发展水平。协会要发挥好行业引导、决策服务作用，切实关注研究从业机构发展过程中存在的内部治理、权益保护、风险防控等问题，提出指导性意见，引导行业规范发展；积极跟踪借鉴国内外行业治理的新模式新形态，引导从业机构以产业联盟、协同创新等方式共同开发适合市场需求的新业务，主动参与“一带一路”国际合作和政府采购项目，拓展行业发展空间，为中国认证认可“走出去”提供服务保障。
五是要加强自身建设，提高协会履职水平。要加强协会组织建设，充分发挥会员代表大会、理事会、常务理事会的作用，强化对会员的服务和管理，不断增强服务行业、服务社会的能力。统筹推进协会党的建设、干部队伍建设和党风廉政建设，协会干部职工要牢记肩负的职责和使命，自觉强化理论武装和道德修养，牢固树立纪律意识和规矩意识，积极开展“两学一做”学习教育，努力为认证认可事业发展贡献聪明才智。
生飞代表协会做工作报告。报告回顾了中国认证认可协会在2015年所取得的工作成绩，分析了当前认证认可行业发展的局势特点以及协会在今后工作中所面临的机遇。他强调：协会作为认证认可业界的社会组织，要切实把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话精神上来，认真学习领会全国质检工作会议精神，认真贯彻落实全国认证认可工作会议的具体举措和要求，紧紧围绕“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局，积极践行创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，主动适应经济发展新常态以及给质检和认证认可带来的新变化，切实增强忧患意识、大局意识、责任意识，把服务发展摆在更加突出位置，破解难题，补齐短板，努力为“十三五”时期认证认可行业发展做出行业协会应尽的职责。同时，生飞对协会下一阶段工作内容进行了部署：一是制定好协会的“十三五”发展规划；二是落实好认证认可深化改革的各项任务。三是发挥自律职能，完善认证认可治理体系；四是全面落实人员注册、考试培训改革措施；五是组织好NQI项目的落实和实施；六是花大力气，解决检验检测方面的短板，在引导认证检测行业发展下工夫；七是建立以引导为导向，继续深化会员服务的模式；八是强化自身建设，形成综合服务能力。
会议投票表决通过了2项提案。一是强制性产品认证机构行业自律规范；二是强制性产品认证检测机构行业自律规范。与会的两百余名代表进行了分组讨论。会议结合分组讨论的意见，对下一阶段的工作开展进行了安排。
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